Alcon som arbeidsplass

UTFORSK KARRIEREMULIGHETER HOS ALCON

Hos Alcon ønsker vi at du skal få muligheten til å vokse, samarbeide i et inkluderende arbeidsmiljø og bidra til å gjøre en forskjell for mennesker gjennom vår visjon om å hjelpe dem til å se bedre.

Gjennom våre felles verdier bygger vi en kultur der vi holder det vi lover, tar gode beslutninger og står samlet som ett Alcon.

Inspirer

HVERANDRE

Gjennom samarbeid, læring og utvikling bygger vi en inkluderende kultur der vi støtter hverandre og skaper resultater sammen.

Innovasjon

SOM SKAPER RESULTATER

Gjennom nysgjerrighet, samarbeid og modige, gjennomtenkte valg skaper vi rom for de beste ideene og løsningene.

Ta Eierskap

TIL RESULTATENE

Vi tar ansvar, tenker helhetlig og jobber smidig for å levere det som betyr mest – raskt og effektivt.

Vinn

MED KVALITET

Vi utfordrer oss selv til å bli bedre, handler med integritet og leverer kvalitet som skaper verdi for kunder og pasienter.

Hvorfor jobbe hos oss?

Hos Alcon tilbyr vi et arbeidsmiljø hvor din kompetanse blir verdsatt, og hvor bidragene dine utgjør en reell forskjell for mennesker over hele verden. Du blir en del av et team med engasjerte fagpersoner som er opptatt av kvalitet, integritet og innovasjon. Vi investerer i din utvikling og gir deg verktøyene, støtten og mulighetene du trenger for å vokse i karrieren og nå dine profesjonelle mål.

Samarbeid i praksis: Tre kollegaer deler idéer og utvikler løsninger sammen foran en glassvegg fylt med fargerike innspill og notater. Personen i midten har på seg en Alcon-branded skjorte.

Fordeler

Å jobbe i Alcon gir deg muligheten til å utvikle deg, skape resultater og gjøre en forskjell. Uansett hvilken rolle du har, er ditt bidrag viktig. Sammen drives vi av et felles formål: å hjelpe mennesker over hele verden til å See Brilliantly.

Fysisk

Omfattende helse-, tannhelse- og synsordninger, kombinert med fordeler og støtteordninger som bidrar til god helse og trivsel.

Økonomisk

Verktøy og veiledning for bedre økonomisk helse, fra budsjettering og sparing til økonomisk beskyttelse og pensjonsplanlegging.

Mental Helse

Tjenester for psykisk helse, samt gratis verktøy og ressurser som bidrar til bedre trivsel og livskvalitet.

Balanse Mellom Arbeid Og Fritid

Ferie- og permisjonsordninger, støtteordninger og et inkluderende fellesskap som fremmer trivsel og balanse i hverdagen.

Finn Ditt Fellesskap Hos Alcon

I Alcon ønsker vi at alle medarbeidere skal oppleve tilhørighet, inkludering og støtte. Derfor har vi etablert Employee Resource Groups (ERG-er) som gir muligheter til å knytte relasjoner, dele erfaringer og styrke fellesskapet på tvers av organisasjonen.

Hva Er MRG-er?
Våre ERG-er er mer enn nettverk, de er viktige bidragsytere til både kultur og resultater i Alcon. Gjennom å fremme ulike perspektiver, inspirere til innovasjon og støtte faglig og personlig utvikling, bidrar de til å skape et arbeidsmiljø der alle medarbeidere kan trives og utvikle seg. Effekten merkes på tvers av team, funksjoner og landegrenser.

Hvorfor Bli Med i en MRG?
Deltakelse i en ERG gir deg muligheten til å:

Skape verdifulle relasjoner og bygge fellesskap på tvers av organisasjonen
Styrke din faglige og personlige utvikling gjennom læring, mentoring og ledermuligheter
Bidra med perspektiver og innsikt som fremmer innovasjon og et inkluderende arbeidsmiljø
Være en pådriver for inkludering og bidra til en kultur der alle føler tilhørighet og kan lykkes

Våre globale ERG-er
Alcon har flere globale Employee Resource Groups (ERG-er) som spenner på tvers av regioner og funksjoner. Alle medarbeidere oppfordres til å delta i én eller flere ERG-er, uavhengig av rolle, arbeidssted eller bakgrunn.